Responsable Technico-Commercial.e Secteur Public FR/DE

Notre client, prestataire de services pour le secteur public et les collectivités, historiquement implanté au Luxembourg, est à la recherche d’un.e :

Responsable Technico-Commercial.e Secteur Public FR/DE

Poste basé au Sud du Luxembourg.

Votre rôle :

Afin de renforcer le service commercial, vous prenez en charge le développement et le suivi d’un portefeuille de clients issus principalement du secteur public.

Vous intervenez à la fois sur le terrain et en support des équipes internes, avec une forte dimension technico-commerciale et une implication quotidienne dans le suivi des dossiers et des contrats.

• Développer l’activité commerciale sur le terrain auprès des clients existants et de nouveaux prospects (principalement secteur public)

• Assurer la fidélisation et le suivi régulier des clients, dans un contexte de renouvellements de contrats récurrents

• Préparer les offres de prix en lien avec le back-office et assurer le suivi administratif des dossiers commerciaux

• Participer à la préparation des dossiers de soumission et appels d’offres

• Suivre les contrats et veiller à leur bonne exécution en coordination avec les équipes opérationnelles

• Travailler en lien étroit avec les différents services internes : comptabilité, logistique, dispatching, exploitation…

• Préparer la facturation et assurer le suivi des éléments commerciaux associés

• Contribuer au suivi et à l’analyse des activités via des tableaux de bord

• Veiller à la bonne compréhension des besoins clients et proposer des solutions adaptées

Votre profil :

• Formation Bac+2 à Bac+5, avec une expérience de 3 à 4 ans minimum sur un poste de commercial terrain ou technico-commercial

• Une expérience dans la maîtrise des appels d’offres constitue un atout

• Parfaite maîtrise du français et de l’allemand (indispensable), le luxembourgeois constitue un plus

• Bonne maîtrise des outils MS Office et Google Workspace

• Excellent sens du relationnel et forte orientation client

• Capacité à comprendre rapidement les besoins et à proposer des solutions adaptées

• Rigueur, organisation et gestion autonome des dossiers

• Réactivité et fiabilité dans le suivi des missions

• Bon esprit d’équipe et aisance dans le travail transversal

L’offre :

• Environnement de travail dynamique et varié

• Autonomie dans la gestion de votre portefeuille

• Structure solide en croissance avec management de proximité et circuits de décision courts

• Formation complète à l’intégration

• Perspectives d’évolution au sein du groupe